Foire aux questions

Le coaching par un professionnel certifié se définit comme une relation suivie sur une période définie, permettant au client d’obtenir des résultats concrets et mesurables dans sa vie personnelle et professionnelle.

À travers le processus de coaching, le client approfondit ses connaissances et améliore ses performances.

L’objectif du coaching est de vous accompagner depuis votre point de départ, réel ou perçu, jusqu’à l’endroit où vous souhaitez aller.

Découvrez pourquoi et quand faire appel à un coach professionnel.

La psychothérapie s’intéresse au « Pourquoi », tandis que le coaching se concentre sur le « Comment ».

La thérapie vise à soigner une blessure du passé en en comprenant les origines et les conséquences sur le présent.

Le coaching, quant à lui, vous accompagne pour tourner votre regard vers l’avenir en travaillant sur vos comportements, croyances et valeurs.

Quand le consultant analyse votre situation et propose des solutions basées sur son expérience, le coach vous aide à faire émerger des solutions en vous permettant d’accéder à vos propres ressources.

Pour cela, il utilise l’écoute active (écoutant ce qui est dit, comment c’est dit et le ressenti que cela provoque chez lui), partage ses représentations, donne des grilles de lecture et peut faire des suggestions.

Il adopte généralement une posture modélisante pour son client.

Il n’y a pas un nombre défini de séance puisque chaque situation est différente. Un premier entretien gratuit de 1h permet d’identifier le schéma d’accompagnement le plus approprié à la demande.

Le nombre sera proposé à l’issue du premier entretien en fonction de vos objectifs et de vos besoins.

Un réajustement peut se faire d’un commun accord en cours de route pour intégrer les nouveaux éléments qui auront émergé.  

Il n’y a pas un prix de séance fixe car l’accompagnement doit prendre en considération la complexité des situations et des types de financement, que les situations soient personnelles ou professionnelles (individuelles ou collectives).

Le prix sera fixé à l’issue du premier entretien.

SI votre budget est serré, nous pourrons identifier un objectif à court terme avec un nombre de séance adapté. Vous choisirez ensuite si vous souhaitez continuer avec moi ou pas.

Sachez que j’accompagne bénévolement des associations comme NQT (Nos Quartiers ont du Talent).

Avec les outils informatiques, la visio est tout à fait appropriée au coaching individuel même si le présentiel est préférable.

En ce qui concerne le lieu il y a plusieurs alternatives et nous nous attacherons à ce que le cadre soit sécurisant pour les deux parties. 

Pour les coachings d’équipe ou d’organisation le présentiel est indispensable et pourra se dérouler soit sur le lieu de travail soit dans un tiers lieu qui correspondra au besoin de l’accompagnement.

Je respecte le cadre déontologique la fédération professionnelle de Coachs EMCC (Conseil International du Coaching, du Mentorat et de la Supervision), dont je respecte son code de déontologie.

Au-delà de ma déontologie, l’éthique qui me guide au quotidien s’appuie sur mon socle de valeurs : Harmonie & Discipline, Générosité & Ecoute, Respect & Ouverture, Engagement & Responsabilité.  

Je suis aussi supervisé dans mon travail de coach par un coach bénéficiant d’une certification supplémentaire et d’une longue expérience.

MBTI® est un outil de psychométrie, basé sur les travaux de Carl G. Jung. Il favorise la connaissance de soi en éclairant la diversité des préférences comportementales.

En tant que Coach Certifié MBTI®, je vous aide à prendre du recul et à apaiser les relations personnelles et professionnelles. Cela permet d’améliorer la compréhension mutuelle et de renforcer la communication.

PCM®, Process Communication Model, issu de l’Analyse Transactionnelle, est un outil méthodologique permettant au coach d’établir rapidement une alliance efficace avec son client.

En identifiant le canal de communication approprié et en répondant aux besoins psychologiques, il enrichit considérablement les échanges.

Cela favorise également une meilleure compréhension mutuelle et une collaboration harmonieuse.